HomeCOTIDIANO

Correios anunciam concurso com salários que chegam a R$ 6 mil

Correios anunciam concurso com salários que chegam a R$ 6 mil

Com contratações previstas para dezembro deste ano, os Correios anunciaram um novo concurso público. São 3,2 mil vagas para o cargo de carteiro com ní

Lula anuncia criação de autoridade climática e implementa medidas para combater seca no Amazonas
Anvisa aprova importação de medicamentos para tratamento de câncer
Ex-jogador Roberto Carlos faz doação para ajudar jovem que sofreu acidente de moto em Araras, SP

Com contratações previstas para dezembro deste ano, os Correios anunciaram um novo concurso público. São 3,2 mil vagas para o cargo de carteiro com nível médio. De acordo com o presidente da empresa, Fabiano Silva dos Santos, também “haverão cargos de nível superior”.

– Esse concurso será para o nível operacional, o carteiro tradicional, pois precisamos fortalecer os nossos pontos de entrega. Esse primeiro concurso, a gente tem o foco operacional, mas também haverá cargos de nível superior, como o advogado, arquiteto e engenheiro. Também temos previsão de algumas vagas que serão destinadas a essas profissões – disse à Folha Dirigida.

Ainda de acordo com o veículo, o concurso está em fase de “planejamento e processo licitatório para a contratação da banca”. Já em agosto haverá o início das contratações da banca. Em setembro será a divulgação do edital e, em dezembro, está previsto o início das contratações.

O salário para cargos de nível médio são de R$ 2.256,18. Já para cargos de nível superior, R$ 6.557,11.

Desde 2011 que a empresa não realiza concurso público. Neste último, o valor da inscrição custou R$ 32. Para este ano, as taxas de inscrições ainda não foram divulgadas.

PROGRAMA DE DESLIGAMENTO VOLUNTÁRIO

Os Correios também divulgaram o Programa de Desligamento Voluntário (PDV).

– Esse pedido é feito pelos próprios funcionários da ECT [Empresa de Correios e Telégrafos] que já estão há bastante tempo na empresa – explicou o presidente da empresa.

A proposta prevê que sejam elegíveis os empregados do quadro de pessoal próprio dos Correios que estejam na situação de ativo na data do desligamento e que atendam, cumulativamente, até o último dia do mês anterior ao da data de encerramento das inscrições, aos seguintes requisitos: ter idade maior ou igual a 55 anos e menor que 75 anos; ter tempo de efetivo exercício nos Correios maior ou igual a 25 anos; e pelo menos 36 meses de remuneração, nos últimos 60 meses.

No entanto, o programa ainda precisa ser aprovado pela Secretaria de Coordenação e Governança das Empresas Estatais (SEST). As informações são da Agência Brasil.

COMENTÁRIOS

WORDPRESS: 0
    DISCUS: 0